Ihre Privatsphäre ist uns wichtig. Mehr darüber erfahren Sie in unserer Datenschutzerklärung für Nutzer. Es gelten die Rippling-Nutzungsbedingungen.
AI, die Ihr Unternehmen kennt und auch so handelt
Ihre HR-, IT- und Finanzdaten befinden sich auf einer einzigen Plattform, sodass die AI Fragen beantworten, Aufgaben automatisieren und Teams zu mehr Effizienz verhelfen kann.
Einzeln stark. Zusammen unschlagbar.
Die Basis jedes Produkts ist eine einheitliche Plattform. Je mehr Apps Sie nutzen, desto effektiver wird Rippling KI.
Alle(s) unter Kontrolle – egal, wo gearbeitet wird
Auf unserer zentralen Plattform können Sie bequem und einfach Mitarbeitende und Freelancer weltweit einstellen, bezahlen und verwalten.
Die von Grund auf intelligente Plattform für Personalverwaltung
Anders als „Komplettsuites“, die eigentlich nur Tool-Pakete sind, nutzen die Produkte von Rippling dieselbe starke Datenbasis, um Menschen und KI effizienter arbeiten zu lassen.
Rippling gibt Geschäftsdaten ein Gesicht
Rippling kennt Ihre Belegschaft aus jedem Blickwinkel – Rollen, Arbeitsorte, Berichtslinien usw. – und registriert jede Änderung. Diese starke Datenbasis ermöglicht eine effizientere Automatisierung, eine präzisere Berichterstellung und AI-Funktionen, an die kein anderes System heranreicht.
App-übergreifende Berechtigungen und Zugriffskontrollen
Dynamisch und rollenbasiert werden Berechtigungs- und Genehmigungsprivilegien zugewiesen. So wird automatisch gesteuert, wie einzelne Mitarbeitende die Apps nutzen dürfen. Es reicht, Regeln einmal festzulegen, sie werden dann überall angewendet.
Vom großen Ganzen bis ins kleinste Detail
Rippling liefert umfassende Business Intelligence, egal ob für eine Abteilung oder das gesamte Unternehmen. Ihre wichtigsten Personal- und Geschäftsdaten finden Sie gebündelt an einem Ort und können sie so miteinander verknüpfen und strukturieren wie nötig.
Vom Prompt zur Produktivität in Sekundenschnelle
Mit allem auf einer Plattform geht es schneller
Eine einheitliche Plattform, kein Hin und Her zwischen einzelnen Tools
- Eine einheitliche Datenbasis. Eine funktionierende AI.
Einheitliche, strukturierte Daten sind der optimale Kontext, damit KI Fragen realistisch beantworten und wirksame Maßnahmen einleiten kann.
- Überflüssige Systeme loswerden und Geld sparen
Mit einer einzigen Plattform anstelle von sich überschneidenden Tools und Admin-Stress sparen Sie Softwarekosten und Zeit.
- Aufgaben und Workflow von Anfang bis Ende automatisiert
Neueinstellungen vornehmen, Löhne und Gehälter auszahlen, die Leistung steuern, Geräte ausgeben und Firmenkreditkarten ausstellen – alles sofort und in einer zentralen Konsole.
„Natürlich könnte ich eine Stunde damit zubringen, alle Informationen zusammenzustellen. Ich könnte auch einen Mitarbeiter dafür abstellen. Oder ich schreibe fix einen Prompt und lasse mich überraschen.“
Brendan Woodroff
SVP People bei Chess.com
30sec
zum Prompten eines komplexen Belegschaftsberichts90Min.
gespart und für strategischere Arbeit aufgewendet
„Bevor es Rippling gab, erstellten wir mühsam fehleranfällige Tabellenkalkulationen und filterten dann die internen Stellenwechsel heraus, um die wahre Anzahl ausgeschiedener Mitarbeitender zu ermitteln. Jetzt pflegen wir nur noch die Gesellschaftsdaten in Rippling und arbeiten dann damit.“
Vanessa Sarne
Senior Director, Mitarbeiterbeziehungen bei Barry's
5Min.
Mitarbeiter-Onboarding5×
schnellerer Statuswechsel für Mitarbeiter
„Die integrierte AI ist meine persönliche Assistenz. Mit ihr kann ich meinen Job besser erledigen. Und falls es einmal nicht weitergeht, kann ich auf den herausragenden Rippling Support zählen. Mittlerweile brauche ich für die Administration teilweise nur halb so viel Zeit wie früher.“
Tatyana Veremyova
Director of Employment Compliance bei Y Combinator
„Personalkosten sind ja nicht einfach nur die ausgezahlten Gehälter. Die meisten wissen nicht, dass Arbeitgeber auch noch Steuern, Benefits und Beiträge zur Altersvorsorge leisten. Wüssten sie es, wären sie überrascht, wie viel ein Mitarbeitender tatsächlich kostet.“
Sue Biglieri
CFO und COO bei Kleiner Perkins
6Stunden
gespart beim AI-gestützten Konfigurieren eines Berichts für vollständige Arbeitskosten4
Datenquellen zu einer konsolidiert
„Als HR-Fachkraft in einem Unternehmen, das so schnell wächst wie unseres, brauchen Sie ein eigenes Benefits-Team – oder eine Rippling- und Sequoia-Integration. Damit ist es ganz einfach: Sie entscheiden und die Experten kümmern sich um die Details.“
Gina Kim
Global Senior Director of People bei Blank Street Coffee
40Std.
bei jeder offenen Anmeldung gespart
Was ist neu bei Rippling?
