G2: der AI-Agent Nr. 1 für HR
KI, die wirklich arbeitet
Gewinnen Sie geschäftskritische Einblicke und geben Sie zeitraubende Aufgaben an KI ab, die für HR, Lohnabrechnung, IT und Finanzen entwickelt wurde.
Alles fragen. Alles erledigen.
Gewinnen Sie geschäftskritische Einblicke und geben Sie zeitraubende Aufgaben an KI ab, die für HR, Lohnabrechnung, IT und Finanzen entwickelt wurde.
Bessere Entscheidungen im Alltag
- Auswertungen in Sekunden erstellen
Die KI findet Daten, analysiert sie und erstellt Berichte, die Sie direkt prüfen, anpassen und teilen können.
- Zusammenhänge erkennen, die sonst verborgen bleiben
Da Rippling AI auf Ihren HR-, Finanz- und IT-Daten basiert, entstehen Einblicke über das gesamte Unternehmen hinweg.
- Mitarbeitende finden Ihre Antworten selbst
Informationen zu Gehalt, Leistungen oder Richtlinien finden Mitarbeitende direkt und ohne Rückfragen an HR.
Mühsame Aufgaben einfach abgeben
- Tabellen direkt in Aktionen umsetzen
Laden Sie Daten für die Lohnabrechnung hoch - die KI ordnet sie zu, erkennt Auffälligkeiten, holt Ihre Freigabe ein und setzt alles um. In über 185 Ländern.
- Workflows per Prompts starten
Onboarding und andere Prozesse lassen sich mit wenigen Worten anstoßen, ohne sich durch mehrere Tools zu klicken.
- Daten bereinigen ganz ohne manuellen Aufwand
Jobtitel, Teams und mehr zentral korrigieren, einfach per Eingabe und mit Ihrer Bestätigung.
Verlässlich, sicher und nachvollziehbar
- Ergebnisse direkt prüfen
Zahlen und Namen sind mit den zugrunde liegenden Datensätzen verknüpft.
- Zugriffsrechte bleiben bestehen
Rippling AI greift auf Ihre bestehenden Berechtigungen zurück. Mitarbeitende sehen nur die Daten, für die sie freigeschaltet sind.
- Sie behalten jederzeit die Kontrolle
Bevor etwas umgesetzt wird, holt die KI Ihre Freigabe ein.
KI für Ihr gesamtes Unternehmen
Rippling AI unterstützt Ihr gesamtes Unternehmen dabei, bessere Entscheidungen zu treffen, Routineaufgaben zu automatisieren und komplexe Prozesse zuverlässig umzusetzen.
Für HR
Routineanfragen automatisch beantworten
Mitarbeitende finden Antworten zu Gehalt, Leistungen und Richtlinien selbst, ohne das HR Team zu unterbrechen.
Managementfragen in Sekunden beantworten
Erstellen Sie Berichte zu Headcount, Einstellungen und Vergütung. Komplett nachvollziehbar und direkt teilbar.
Routineaufgaben einfach erledigen
Führen Sie administrative Aufgaben wie Datenupdates oder Off-Cycle-Abrechnungen direkt aus – und schaffen Sie Raum für strategische Themen.
Für Finance
Plan und Ist-Werte in Echtzeit vergleichen
Lohnabrechnung und Ausgaben auf einen Blick, mit Echtzeitdaten aus HR, Payroll und Finanzen.
Abweichungen schnell verstehen
Finden Sie heraus, warum sich Werte ändern: Ob Headcount vs. Plan, Trends in der Recruiting-Pipeline oder einzelne Kostenpositionen.
Überraschungen frühzeitig erkennen
Sehen Sie sofort, welche Kostentreiber wie Reise- oder Softwareausgaben aus dem Rahmen fallen, bevor sie Ihr Budget belasten.
Für IT
Onboarding an einem Ort steuern
Sehen Sie, wer startet, welche Geräte versendet wurden und welche Zugänge zu Apps und Systemen vergeben sind.
Ungenutzte Lizenzen zurückgewinnen
Finden Sie ungenutzte Lizenzen und bereiten Sie die Deaktivierung vor. Ganz ohne Rückfragen an Mitarbeitende oder endloses Suchen in verschiedenen Portalen.
IT-Probleme mit lückenloser Dokumentation lösen
Bearbeiten Sie Geräte- und Zugriffsprobleme ganz einfach, mit integrierten Freigaben, Berechtigungen und Protokollierung.
Aufgaben im ganzen Unternehmen automatisieren
Rippling AI führt komplexe Workflows aus und beantwortet zuverlässig alle Fragen rund um HR, Payroll, IT und Finanzen.
Überstundentrends erkennen
Einmalige Boni in Sekundenschnelle in die Lohnabrechnung übernehmen
Jobtitel in großem Umfang vereinheitlichen
Interviewprozesse analysieren, um die Kandidatenqualität zu verbessern
Engpässe bei Freigaben erkennen, die die Lohnabrechnung verzögern
Mitarbeitende schnell einstellen
KI, tief in Ihre Prozesse integriert
Da Rippling AI auf Ihrem einheitlichen, aktuellen Datenmodell basiert, arbeitet sie sicher über alle verbundenen Systeme hinweg.
Rippling AI
Bereit, Ihre Arbeit zu übernehmen.
Häufig gestellte Fragen
Wie zuverlässig ist Rippling AI?
Jede Antwort von Rippling AI enthält klickbare Verweise auf die zugrunde liegenden Datensätze. So können Sie Ergebnisse jederzeit nachvollziehen und prüfen. Zusätzlich lässt sich die zugrunde liegende Logik einsehen und validieren.
Kann ich Rippling AI mit sensiblen Daten vertrauen?
Rippling AI läuft innerhalb der sicheren Rippling-Infrastruktur und übernimmt automatisch Ihre bestehenden Berechtigungen. Jede Antwort basiert nur auf den Daten, auf die der jeweilige Nutzer Zugriff hat.
Wie geht Rippling AI mit Daten und Modelltraining um?
Rippling AI folgt denselben Standards für Datenverarbeitung, Speicherung und Datenschutz wie die gesamte Rippling-Plattform. Ihre Nutzungsdaten werden nicht zum Trainieren von KI-Modellen verwendet. Weitere Informationen finden Sie in unseren AI- und Datenschutz-FAQs oder bei Ihrem Account Manager.
Welche Admin-Kontrollen gibt es für Rippling AI?
Admins können KI-Funktionen aktivieren oder deaktivieren, Berechtigungen verwalten und den Datenzugriff auf Plattformebene steuern.
Kann Rippling AI ohne Freigabe Aktionen ausführen?
Nein. Jede vorgeschlagene Aktion erfordert eine explizite Bestätigung, bevor sie ausgeführt wird.
Funktioniert Rippling AI mit Drittanbieter-Tools?
Rippling AI kann Drittanbieter-Tools verwalten, die über Ripplings Identity- und Access-Management (IAM) angebunden sind. So lassen sich z. B. Zugriffe auf Tools wie Zoom oder Slack steuern. Aktionen außerhalb der bestehenden Integrationen – etwa das Erstellen eines Jira-Tickets – werden nicht ausgeführt.
Ist eine Einrichtung oder Schulung erforderlich?
Nein. Rippling AI ist sofort einsatzbereit und nutzt Ihre bestehenden Daten sowie Inhalte aus dem Rippling Help Center. Für zusätzliche Anpassungen können Sie eigene Dokumente hochladen, um unternehmensspezifische Antworten zu verbessern.