100+
anciens fondateurs dans nos rangsIngénierie Rippling
Une plateforme. Plusieurs produits. Des possibilités infinies.
Développer une multitude de produits est une démarche complexe et ambitieuse. Mais nous savons que nos ingénieurs sont capables de prendre les commandes.
Qui dit « compound startup » dit ingénierie ambitieuse
Il paraît qu’une startup échoue forcément si elle ne se concentre pas sur un seul produit. C’est mal nous connaître. Notre fonction Ingénierie développe plusieurs produits en parallèle, avec une interopérabilité digne d’un système unique.
30 %
des effectifs dédiés à la R&D40+
produits lancés à ce jourComment nous développons nos produits
Un système d’enregistrement centralisé
La conviction centrale qui anime Rippling est que les données sur les collaborateurs sont bien plus dispersées que ce que la plupart des gens pensent. Cette déconnexion est la cause profonde de nombreux problèmes administratifs. Nous avons créé un modèle de données unifié qui combine les données sur les collaborateurs, mais aussi les données issues d’autres applications d’entreprise. C’est ce que nous appelons la Représentation graphique de l’employé. Tout ce que nous développons ensuite repose sur ce socle Rippling.
Des middlewares qui favorisent le développement
Juste au-dessus de la Représentation graphique de l’employé se trouvent les middlewares de Rippling. Il s’agit d’un ensemble puissant de capacités essentielles, comme l’automatisation des workflows, l’analytique, les autorisations et les politiques. Ces composants de base sont intégrés dans chacun de nos produits et leurs fonctionnalités peuvent être reconfigurées pour répondre à un large éventail de problèmes. La mise en place d’une telle base nous évite d’avoir à recréer les composants les plus essentiels de chaque produit encore et encore.
Un modèle de données parfaitement adapté
Puisque nous ne repartons pas de zéro à chaque nouveau développement produit, nos ingénieurs peuvent se concentrer sur le plus intéressant, et le plus compliqué : les composants spécifiques de leur produit. Ils passent leur temps à comprendre les processus métier, les décisions et les workflows propres au produit qu’ils développent et à déterminer quelles abstractions conviennent pour prendre en charge ses cas d’usage les plus complexes. Cela nous permet de livrer de meilleurs produits plus rapidement.
Comment nous développons nos carrières
Chez Rippling, les plus belles évolutions de carrière naissent de la rencontre entre opportunité et préparation :
Nous faisons évoluer nos collaborateurs à travers des programmes de mentorat et des formations de développement des managers.
Nous encourageons nos équipes à être responsables des produits de bout en bout, conférant ainsi à chaque ingénieur une immense autonomie.
Nous soutenons nos ingénieurs dans les décisions impactant leur trajectoire professionnelle.
Vous voulez développer un nouveau produit ? Les opportunités ne manquent pas.
Comment nous développons notre culture
Rippling permet aux ingénieurs de collaborer efficacement et de remettre en question le statu quo.
Responsabilité
Votre produit est votre entreprise. Il vous faudra maîtriser le code, mais aussi le contexte.
Communication
Chez Rippling, les réunions sont en petit comité et courtes. S’exprimer avec précision par e-mail et par chat est indispensable.
Leadership
Le codage et le leadership vont de pair. Le manager d’une équipe peut aussi être son meilleur ingénieur.
Un long trajet domicile-travail ? Profitez-en pour écouter nos interventions.
Voici un peu de travail personnel
Les ingénieurs aiment le travail de recherche, alors nous avons regroupé pour vous quelques ressources.
Au-delà de la base de code
Développer des produits d’exception est un pan important de Rippling, mais il y a plus à découvrir.