100+
Antigos fundadores na equipaRippling Engineering
Uma plataforma. Muitos produtos. Possibilidades infinitas.
Criar vários produtos é algo complexo e ambicioso. Confiamos nos nossos engenheiros para assumirem a liderança.
Startup orientada para diversos produtos. Engenharia ambiciosa.
Dizem que as startups falham quando não se focam num único produto. Mas não nos conhecem. A nossa organização de engenharia está a criar vários produtos em paralelo, que funcionam perfeitamente em conjunto como um único sistema.
30%
Número de funcionários dedicados à I&D40+
Produtos lançados até hojeComo criamos produtos
Com base num sistema de referência
A ideia central por detrás da Rippling é a de que os dados dos funcionários estão muito mais distribuídos do que a maioria das pessoas pensa. Essa dispersão é a principal causa dos inúmeros problemas administrativos. Criámos um modelo de dados unificado que combina dados dos funcionários e dados de outras aplicações empresariais. A isto chamamos Gráfico de Funcionários da Rippling. Tudo o que criamos baseia-se neste gráfico.
Crescer com o middleware
Diretamente acima do Gráfico de Funcionários está o middleware da Rippling. É um conjunto poderoso de capacidades essenciais, incluindo automação de fluxo de trabalho, análise, permissões e políticas. Estes componentes estão integrados em cada produto que criamos e a sua funcionalidade pode ser reconfigurada para tratar de uma grande variedade de problemas. Com esta base implementada, evitamos ter de criar constantemente as partes mais primitivas de cada produto.
Obter o modelo de dados certo
Dado que não estamos a criar do zero, os nossos engenheiros podem concentrar-se nas partes mais interessantes — e desafiantes — do seu produto específico. Dedicam tempo a compreender os processos comerciais, a forma como as decisões são tomadas e os fluxos de trabalho específicos do que estão a criar e a determinar quais as abstrações certas para apoiar os seus casos de utilização mais complexos. Isso permite-nos lançar produtos superiores mais rapidamente.
Como construímos carreiras
Na Rippling, o melhor crescimento na carreira acontece quando a oportunidade se alia à preparação. Aqui nós…
Promovemos o crescimento da carreira através de programas de mentoria e formação em desenvolvimento de gestores.
Capacitamos as nossas equipas para que assumam a responsabilidade total pelos produtos, conferindo uma enorme autonomia a cada engenheiro.
Apoiamos os nossos engenheiros na tomada de decisões que afetam o rumo das suas carreiras.
Ansioso por criar algo novo? Não faltam oportunidades.
Como criamos cultura
A Rippling prepara os engenheiros para fomentarem a colaboração e desafiarem o status quo.
Propriedade
O seu produto é a sua empresa. Terá de aprender o código e o negócio.
Comunicação
As nossas reuniões são pequenas e curtas. É fundamental escrever com precisão em e-mails e chats.
Liderança
A programação e a liderança estão intimamente ligadas. O gestor de uma equipa pode ser o seu melhor engenheiro.
Demora muito a chegar ao trabalho? Ouça-nos.
Este é o seu TPC
Os engenheiros gostam de fazer as suas investigações, por isso, elaborámos um programa.
Para além do código-fonte
Criar excelentes produtos é uma parte fundamental da Rippling, mas há mais para aprender.